IMERSÃO PRÁTICA PARA LÍDERES

Faça seu time depender menos de você e atue onde realmente gera resultado.

Em 3 dias ao vivo, identifique o que trava sua liderança hoje e saia com uma rota prática para desenvolver o seu time nos próximos 90 dias.

25, 26 e 27 de setembro Online Ao vivo
QUERO MINHA VAGA POR R$ 47

Sem replay. A experiência foi criada para acontecer na prática, junto com você.

Clarice Sousa, especialista em liderança, sentada com um tablet nas mãos
CLARICE SOUSA Especialista em liderança
INGRESSO R$ 47
3 dias ao vivo 4 movimentos da R.O.T.A. 90 dias de direção

ISSO PARECE O SEU DIA?

O problema não começa no caos. Começa quando tudo precisa passar por você.

Na rotina, a centralização se disfarça de agilidade até o dia virar uma sequência de microdecisões, correções e incêndios.

UM DIA QUE SE REPETE

Quando tudo acaba dependendo de você

  1. O dia começa com uma fila de decisões. “Pode aprovar?”, “Como você faria?”, “Está certo assim?”

  2. Você delega — e o trabalho volta. Faltou contexto, critério ou segurança. Então você revisa, corrige e explica de novo.

  3. O problema aparece quando já virou urgência. Ninguém sinalizou antes e sobra para você apagar mais um incêndio.

  4. O expediente termina. A conversa difícil, não. Você ensaia o que dizer e adia mais uma vez para não piorar o clima.

NO FIM DO DIA Você resolveu muita coisa, o mais importante foi adiado e o time aprendeu a esperar por você de novo.

Se essas cenas parecem familiares, não é falta de esforço. Você precisa aprender a observar melhor, escolher como responder e construir a sua próxima rota.

DEPOIS DA IMERSÃO

A rota que você começa a construir

  • Mais autonomia para o time.
  • Responsabilidade saindo das suas mãos com clareza.
  • Mais intenção para agir sob pressão.
  • Problemas aparecendo enquanto ainda podem ser resolvidos.
  • Conversas difíceis conduzidas com direção.
  • Mais espaço para você realmente liderar.

Quatro movimentos para uma liderança que funciona na segunda-feira.

O Método R.O.T.A. transforma situações reais da sua liderança em decisões que você consegue aplicar.

R

RECONHECER E REGULAR

Conduza a si mesma

Perceba emoções, gatilhos e padrões para escolher como responder sob pressão.

Menos impulso. Mais intenção.
O

OBSERVAR E OFERECER

Leia o ambiente

Enxergue pessoas, relações e sinais para oferecer as condições de que o time precisa.

Menos surpresa. Mais percepção.
T

TRANSFERIR

Construa autonomia

Delegue tarefa, contexto, critérios, conhecimento e responsabilidade de verdade.

Menos centralização. Mais autonomia.
A

ALINHAR

Conduza a conversa

Estruture feedbacks, expectativas, limites e acordos para fazer o time avançar.

Menos ruído. Mais clareza.

Da primeira observação à sua rota de 90 dias.

00

ANTES DA IMERSÃO

Torre de Controle

Ativações para observar sua liderança e chegar com situações reais para os exercícios.

01

25/09 · 19H ÀS 21H

Direção

Raio-X da sua liderança e definição das prioridades de desenvolvimento.

90

PRÓXIMOS 90 DIAS

O voo continua

Prioridades, ações e próximos movimentos organizados em uma rota prática.

SUA CAIXA DE FERRAMENTAS

Você não sai só com anotações. Sai com instrumentos para agir.

01

Raio-X da Liderança

Identifique sua posição atual e o que precisa entrar no radar.

02

Bússola Emocional

Reconheça emoções, gatilhos e respostas diante da pressão.

03

Termômetro do Ambiente

Observe o time e o que precisa ser fortalecido no ambiente e nas relações.

04

Mapa da Delegação

Defina o que pode sair das suas mãos e como transferir.

05

Mapa da Conversa Difícil

Organize uma conversa importante antes de conduzi-la.

06

Plano de Voo · 90 dias

Transforme aprendizado em prioridades e próximos movimentos.

07

Apostila da Imersão

Acompanhe exercícios e registre sua rota ao longo dos três dias.

08

Aula introdutória

Personalidade e comportamento para ampliar seu autoconhecimento.

E MAIS 3 BÔNUS

BÔNUS 01

Áudios de ativação

Exercícios guiados para acompanhar o seu processo.

BÔNUS 02

Talk: o que o topo procura numa liderança

Conversa ao vivo com Marcia Biavat, Executive Search da Globo.

BÔNUS 03

Kit Conversas Difíceis

Recursos práticos para as conversas que não podem mais ser adiadas.

QUEM JÁ VIVEU NA PRÁTICA

Liderança muda quando o conhecimento começa a aparecer nas conversas e decisões.

Experiências reais de quem já trabalhou com a Clarice.

Depoimento de Jaqueline sobre liderança, essência e reconstrução
Depoimento de Isabelle sobre conversas difíceis e posicionamento
Depoimento de Milena sobre erros, desafios e maturidade
Clarice Sousa sentada em seu escritório, com estante de livros ao fundo
CLARICE SOUSA · COMANDANTE DA ROTA

QUEM CONDUZ A IMERSÃO

Uma metodologia criada a partir das dores e desafios reais da liderança.

Clarice Sousa é especialista em Desenvolvimento Humano, treinamento comportamental e trabalha há mais de 16 anos na formação de lideranças e equipes em diferentes contextos organizacionais.

Ao observar as líderes que constroem times mais autônomos e atravessam melhor situações difíceis, identificou quatro movimentos: conduzir a si, observar pessoas e ambiente, transferir responsabilidade e alinhar o que precisa ser conversado. Assim nasceu o Método R.O.T.A.

“Menos liderança que fica bonita no discurso e mais liderança que funciona na segunda-feira.”

SEU CARTÃO DE EMBARQUE

Três dias para construir como você vai liderar os próximos 90.

Uma experiência online, ao vivo e prática para parar de apenas pensar no que precisa mudar e começar a fazer o primeiro movimento.

  • EMBARQUE25 de setembro
  • DURAÇÃO3 dias
  • FORMATOOnline e ao vivo
  • REPLAYNão disponível

INFORMAÇÕES DE VOO

Antes de embarcar, tire suas dúvidas.

As respostas objetivas para decidir com clareza.

01 A imersão é online?

Sim. Toda a experiência acontece online e ao vivo.

02 Quando acontece?

Nos dias 25, 26 e 27 de setembro.

03 Quais são os horários?

Sexta-feira, das 19h às 21h, e sábado e domingo, das 9h às 17h.

04 As aulas ficam gravadas?

Não. A imersão acontece ao vivo e não terá replay.

05 Preciso já ter experiência como líder?

A imersão é para quem já lidera ou está assumindo esse papel agora e quer mais clareza, autonomia no time e resultado.

06 Vou apenas assistir às aulas?

Não. A proposta é aplicar os conteúdos à sua realidade e construir seu Plano de Voo para os próximos 90 dias.

07 O que vou ter ao final dos três dias?

Você terá identificado onde está, o que precisa desenvolver, o que vai fazer diferente e qual será sua rota de desenvolvimento para os próximos 90 dias.

Sua liderança já está em movimento. A pergunta é: para onde?

25, 26 e 27 de setembro · Online e ao vivo

R$ 47 QUERO CONSTRUIR MEU PLANO DE VOO
INGRESSOR$ 47
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